Izvor: Biznis.rs | Foto: Shutterstock

Unapređenje rodne ravnopravnosti u Srbiji: Ključni izazovi i rešenja

Rodna ravnopravnost u Srbiji postaje sve važnija tema, sa fokusom na unapređenje prava zaposlenih žena i rešavanje ključnih izazova u oblasti rada, ekonomije i društva. Ministarka bez portfelja, Tatjana Macura, predstavlja ambiciozne planove za naredne četiri godine.

Izazovi i ciljevi u postizanju rodne ravnopravnosti

Uprkos napretku postignutom u prethodnim godinama, potpuna ravnopravnost između muškaraca i žena u Srbiji još uvek nije ostvarena. Ministarka Macura ističe nekoliko ključnih oblasti na kojima će se fokusirati:

  • Postizanje ekonomske jednakosti
  • Unapređenje radnih prava
  • Sprečavanje nasilja u porodici
  • Jačanje kapaciteta žena na pozicijama odlučivanja
  • Osnaživanje posebno ranjivih grupa žena

Ovi ciljevi zahtevaju sveobuhvatan pristup i saradnju različitih ministarstava i institucija. Macura naglašava važnost timskog rada i snažne političke volje za postizanje konkretnih rezultata.

Unapređenje radnih prava i usklađivanje rada i roditeljstva

Jedan od ključnih fokusa ministarstva biće poboljšanje položaja zaposlenih majki i usklađivanje rada i roditeljstva. Ovo uključuje:

  1. Analizu najboljih praksi iz sveta
  2. Traženje modela u kojima država može pomoći privredi
  3. Podsticanje očeva da koriste roditeljsko odsustvo

Macura ističe da je usklađivanje rada i roditeljstva izazov za moderne porodice gde su oba roditelja radno angažovana. Cilj je stvoriti okruženje koje podržava kvalitetnije odnose u porodici i omogućava roditeljima da uspešno balansiraju između poslovnih i porodičnih obaveza.

Borba protiv nejednakosti na tržištu rada

Razlika u visini zarada i mogućnostima zapošljavanja između muškaraca i žena i dalje je prisutna u Srbiji. Ministarka predlaže nekoliko koraka za rešavanje ovog problema:

  • Garantovanje jednake plate za isti posao, bez obzira na pol
  • Sankcionisanje diskriminacije pri zapošljavanju i unapređenju
  • Organizovanje programa za unapređenje veština teže zapošljivih kategorija

Posebna pažnja biće posvećena osnaživanju žena starijih od 45 godina, žrtvama nasilja, ekonomski neaktivnim ženama i pripadnicama romske zajednice.

Rodno osetljiv jezik: Izazovi i perspektive

Pitanje rodno osetljivog jezika izazvalo je značajnu pažnju u javnosti. Macura objašnjava da se radi o nekoliko odredbi Zakona o rodnoj ravnopravnosti, koje su već dobile pozitivno mišljenje nezavisnih institucija i Vlade Republike Srbije.

Ministarka naglašava da je upotreba rodno osetljivog jezika prirodan proces evolucije jezika koji prati razvoj društva. Ona poziva na dijalog i razumevanje, ističući da ove promene mogu obogatiti srpski jezik i doprineti većoj vidljivosti žena u različitim profesijama.

Planovi za 2024. godinu i dugoročne perspektive

Za 2024. godinu, ministarka Macura predviđa nekoliko konkretnih koraka:

  • Izmene propisa koji su ostali na čekanju zbog izbornog procesa
  • Rad na izmeni protokola vezanih za akušersko nasilje
  • Rešavanje pitanja položaja trudnica preduzetnica
  • Pokretanje društvenog dijaloga o primeni Zakona o sprečavanju nasilja u porodici

Dugoročno, ministarstvo planira intenzivan terenski rad, saradnju sa organizacijama civilnog društva, akademskom zajednicom i međunarodnim partnerima. Cilj je stvoriti sveobuhvatnu strategiju za postizanje veće rodne ravnopravnosti u svim sferama društva.

U zaključku, unapređenje rodne ravnopravnosti u Srbiji zahteva sistematski pristup i saradnju svih društvenih aktera. Ministarka Macura i njen tim posvećeni su stvaranju inkluzivnijeg i pravednijeg društva za sve građane Srbije.