U Srbiji su započeli značajni pregovori o minimalnoj zaradi za 2024. godinu, okupljajući ključne aktere iz vlade, sindikata i poslodavačkih udruženja. Ovaj proces ima za cilj uspostavljanje ravnoteže između potreba radnika i ekonomskih realnosti zemlje.
Početak pregovora o minimalnoj zaradi
Pregovori o minimalnoj zaradi za 2024. godinu u Srbiji započeli su 21. avgusta 2023. godine. Učesnici ovih važnih razgovora su predstavnici Vlade Srbije, Unije poslodavaca Srbije (UPS), UGS "Nezavisnost" i Saveza samostalnih sindikata Srbije (SSSS). Ovaj sastanak označava početak procesa koji će imati značajan uticaj na živote mnogih radnika u Srbiji.
Tokom inicijalnog sastanka, predstavnici sindikata izrazili su nezadovoljstvo zbog nedostatka pisanog obrazloženja o razlozima zašto minimalna zarada nije povećana još jednom tokom 2023. godine. Ovo pitanje je posebno značajno s obzirom na visoku stopu inflacije od približno 14,3% koju je zemlja doživela. Ministarstvo finansija je još u maju obavestilo Socijalno-ekonomski savet da, uprkos visokoj inflaciji, ne postoje uslovi za dodatno povećanje minimalne zarade u tekućoj godini.
Stavovi učesnika pregovora
Predstavnik Ministarstva finansija je na sastanku ponovio stav da ne postoje uslovi za povećanje minimalne cene rada u 2023. godini. Obrazloženje se zasniva na činjenici da su se sva predviđanja o kretanju inflacije praktično ostvarila. Međutim, naglašeno je da se može pregovarati o minimalnoj ceni rada za narednu, 2024. godinu.
Iako na prvom sastanku nije bilo konkretnih predloga, Ministarstvo finansija je najavilo da će povećanje minimalne zarade za 2024. godinu biti dvocifreno. Kao kompenzaciju poslodavcima za ovo povećanje, najavljeno je i povećanje neoporezivog dela zarade. Ova najava predstavlja pokušaj balansiranja između potreba radnika i finansijskih mogućnosti poslodavaca.
Unija poslodavaca Srbije (UPS), koju je na sastanku predstavljao počasni predsednik Nebojša Atanacković, zauzela je opreznu poziciju. Atanacković je za portal Biznis.rs izjavio da će UPS prvo razmotriti predlog Vlade Srbije o povećanju minimalne cene rada pre nego što zauzme konačan stav.
Očekivanja i zahtevi sindikata
Sindikati su pokazali odlučnost u svojim zahtevima. Udruženi sindikati Srbije Sloga su zatražili da se na sastanku Socijalno-ekonomskog saveta poveća minimalna cena rada za tekuću, 2023. godinu. Oni su čak sugerisali da bi sindikati trebalo da napuste Savet ukoliko se ovo povećanje ne realizuje.
Uprkos ovim oštrim stavovima, Nebojša Atanacković je potvrdio da će predstavnici sindikata učestvovati i na narednim sastancima. Međutim, sindikati insistiraju na pisanom odgovoru o razlozima zašto se zarada nije povećala u 2023. godini, iako je ovaj predlog već odbijen.
Analiza ekonomske situacije i minimalne zarade
SSSS je pre početka pregovora objavio analizu "Profiti, zarade i penzije u Republici Srbiji". Ova analiza ukazuje na nekoliko zabrinjavajućih trendova:
- Niske stope rasta bruto domaćeg proizvoda (BDP) i industrijske proizvodnje
- Niske realne stope rasta zarada
- Realno smanjenje minimalne zarade i prosečne penzije
- Izrazito visoka stopa rasta profita privrednih društava
Posebno je zabrinjavajuć podatak da je prosečna mesečna neto minimalna zarada za 2023. godinu, koja iznosi približno 40.020 dinara, bila na nivou minimalne potrošačke korpe za septembar 2021. godine, koja je iznosila oko 40.283 dinara. Ovi podaci ukazuju na ozbiljan problem održavanja životnog standarda radnika koji primaju minimalnu zaradu.
Očekivanja za 2024. godinu
Predsednik Srbije Aleksandar Vučić je nedavno najavio da će minimalna zarada u 2024. godini iznositi oko 400 evra, što je približno 46.000 dinara. Ova najava je stvorila određena očekivanja među učesnicima pregovora, koji pretpostavljaju da će to biti i predlog Ministarstva finansija na narednom sastanku zakazanom za 25. avgust.
Ovakvo povećanje bi predstavljalo značajan rast u odnosu na trenutnu minimalnu zaradu. Međutim, ostaje da se vidi kako će se ovo uklopiti u širu ekonomsku sliku Srbije i kakve će biti reakcije poslodavaca na ovaj predlog.
U zaključku, pregovori o minimalnoj zaradi za 2024. godinu u Srbiji predstavljaju složen proces koji zahteva balansiranje između potreba radnika, mogućnosti poslodavaca i ekonomskih realnosti zemlje. Očekuje se da će konačna odluka imati značajan uticaj na životni standard velikog broja građana Srbije.